Tài liệu

BM 05 - BAN MO TA CONG VIEC-NV Thong ke nha an

21/01/2019
0 trang
0
0
background image

CÔNG TY CỔ PHẦN TÁI CẤU TRÚC DOANH NGHIỆP VIỆT
Trụ sở: Tầng 1 tòa Sunrise Building 2, KĐT Sài Đồng, Long Biên, Hà Nội   
Điện thoại: 0438. 533 533 - Fax:  0436.525 808  - web: verco.vn 

                                                                              Hà Nội, ngày ……. tháng……năm 2016

        

BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Đơn vị:  Phòng Hành Chánh Nhân Sự- NMXM Kiên Lương  

Chức danh: Nhân viên thống kê nhà ăn

Mã số: III.25

Lần ban hành/Sửa đổi: 01/00
Ngày: 01/09/2013

Họ và tên

Người viết

…………………………..

Người kiểm tra

Vũ Văn Còi

Người duyệt

Nguyễn Thanh Liêm

Chữ ký

1. Tóm tắt công việc (nội dung và mục tiêu chính yếu của công việc)
Chấm công; LĐTL của phòng; Cấp phát phiếu ăn & BDTT; Thống kê phiếu ăn + BDTT; Báo cáo 
tổng kết tiền cơm + BDTT trong tháng; Theo dõi phép + làm thêm giờ của CNV phòng; Lập phiếu 
lĩnh & cấp phát BHLĐ; Kiêm nhiệm một số công việc khác của phòng.

2. Công việc cụ thể

STT

Nội dung

Tần suất

(ngày/ tuần/

tháng)

Tiêu chí đo lường

đánh giá

A

Nhóm công việc theo KPI 

I

KPI tổng hợp ( của chức danh công việc)  

1

Lao động tiền lương phòng, chấm công, theo dõi 
nghỉ phép, nghỉ bù, ... không để sai sót

ngày

lần sai sót

2

Theo dõi báo cơm, bồi dưỡng hàng ngày của các đơn
vị, cấp phát & Thống kê phiếu ăn + bồi dưỡng thông
tư 10, không sai sót

ngày

lần sai sót

3

Báo cáo tổng kết tiền cơm + Bồi dưỡng của tháng 
đúng định kỳ không sai sót

tháng

lần chậm trễ, sai sót

4

Chấp hành nội qui lao động, tuân thủ các qui định về
ATLĐ, VSMT, PCCC; Tuân thủ nội qui lao động 
của nhà máy và Công ty

ngày

lần vi phạm

5

Tham gia các lớp huấn luyện chuyên môn nghiệp vụ,
ATLĐ, VSLĐ, PCCC, khám sức khỏe định kỳ

ngày

lần không tham gia

II

KPI bổ sung ( công việc kiêm nhiệm khác)

1

Lập phiếu lĩnh và cấp phát BHLĐ kịp thời, chính 
xác

tháng

lần chậm trễ, sai sót

2

Thực hiện công việc khác do trưởng phòng phân 
công. Không sai sót

ngày

lần sơ suất

III

Kế hoạch hành động

1

Kiểm tra lập dự trù hàng tháng để thực hiện công 
việc đạt 100%

tháng

lần không đạt

2

Kiểm tra, báo cáo ngăn ngừa kịp thời những sai sót 
về nghiệp vụ đến trưởng phòng

ngày

lần sơ suất

IV

Phối hợp

MTCV- NMKL

Trang 1/3

background image

CÔNG TY CỔ PHẦN TÁI CẤU TRÚC DOANH NGHIỆP VIỆT
Trụ sở: Tầng 1 tòa Sunrise Building 2, KĐT Sài Đồng, Long Biên, Hà Nội   
Điện thoại: 0438. 533 533 - Fax:  0436.525 808  - web: verco.vn 

                                                                              Hà Nội, ngày ……. tháng……năm 2016

1

Phốo hợp các phòng ban, phân xưởng để thực hiện 
đạt 100%

tháng

lần không đạt

B

Năng lực đóng góp 

V

Kiến thức (Y1)

VI

Kỹ năng (Y2)

VII

Hành vi (Y3)

3. Công việc cụ thể thực hiện hàng ngày

 Lao động tiền lương của phòng.
 Theo dõi báo cơm, bồi dưỡng hàng ngày của các đơn vị, chấm công làm bảng lương, cơm

hàng tháng cho phòng.

 Thực hiện công tác thống kê phiếu ăn, bồi dưỡng cho nhà ăn tập thể, nhận báo cơm hàng

ngày, cấp phát phiếu theo số lượng đăng ký, thống kê báo cáo suất cơm, bồi dưỡng các đơn vị
Nhà máy.

 Thực hiện các công tác khác do Trưởng phòng phân công.

4. Quan hệ trong công việc
4.1.

Quan hệ nội bộ ( Trong nội bộ đơn vị Phòng, Ban, Phân xưởng, MN/TN/XN)

Báo cáo trực tiếp

Giám sát trực tiếp

Đơn vị / cá nhân phối hợp

4.2. Quan hệ bên ngoài (các NM/TN/XN khác thuộc Công ty)

Đối tượng

Bản chất quan hệ

4.3. Quan hệ bên ngoài (các cá nhân, đơn vị ngoài Công ty)

Đối tượng

Bản chất quan hệ

5. Phạm vi quyền hạn
Phạm vi quyền hạn trong công việc

Phạm vi quyền hạn về tài chánh

6. Yêu cầu của công việc về trình độ, kỹ năng cần thiết (đánh dấu vào các vị trí phù hợp)

Trình độ văn hoá tốt nghiệp: 

¨ 5/12    

¨ 9/12

¨ 12/12

¨ Khác

Trình độ chuyên môn:

¨ Trung cấp

¨ Cao đẳng  

¨ Đại học 

¨ Trên đại học

MTCV- NMKL

Trang 2/3

background image

CÔNG TY CỔ PHẦN TÁI CẤU TRÚC DOANH NGHIỆP VIỆT
Trụ sở: Tầng 1 tòa Sunrise Building 2, KĐT Sài Đồng, Long Biên, Hà Nội   
Điện thoại: 0438. 533 533 - Fax:  0436.525 808  - web: verco.vn 

                                                                              Hà Nội, ngày ……. tháng……năm 2016

Chuyên ngành: ………………………………………………………………………….
Hoặc lĩnh vực tương đương: ……………………………………………………………

Trình độ ngoại ngữ : (¨ Anh văn hoặc ¨ Pháp văn)

¨ Trình độ A 

¨ Trình độ B

¨ Trình độ C

¨ Khác

Trình độ vi tính:

¨ Trình độ A 

¨ Trình độ B

¨ Đại học CNTT

¨ Khác

Kinh nghiệm( thời gian đã làm công việc cùng chuyên môn hoặc cùng lĩnh vực) : 

¨ Dưới 1 năm 

¨ 1 đến 2 năm

¨ 2 đến5 năm

¨ Trên5 năm

Sức khỏe: (yêu cầu khám sức khỏe)

¨ Bình thường

¨ Có yêu cầu riêng biệt

Kỹ năng thiết yếu cho công việc (Có thể chọn nhiều kỹ năng) : 

¨ Giao tiếp  

¨ Thuyết trình

¨ Soạn thảo văn bản  ¨ Phân tích  

¨ Làm việc nhóm

¨ Đàm phán

¨ Quản lý hồ sơ

¨ Tự học 

¨ Tổ chức công việc ¨ Giao việc

¨ Đánh gía nhân viên¨ Hội họp  

¨ Giải quyết vấn đề  ¨ Lãnh đạo

¨ Phỏng vấn  

¨ Tư duy  

7. Yêu cầu về Điều kiện và môi trường làm việc (đánh dấu vào các vị trí phù hợp)

Vị trí làm việc: (Nơi làm việc chủ yếu) 

¨ Văn phòng cty/nm  ¨ Văn phòng đơn vị  ¨ Xưởng

¨ Ngoài trời  

¨ Phòng TN/ điện

¨ Trong dây chuyền  ¨ Trên cao

¨ Đi lại nhiều  

Môi trường làm việc

¨ Bình thường

¨ Nóng, ồn, bụi 

¨ Độc hại

           ¨ Đặc biệt độc hại

Thời gian làm việc:

¨ Giờ hành chánh

¨ Ca kíp

¨ Đặc thù  

¨ Có tăng ca

Phương tiện làm việc: (Trang thiết bị cần thiết sử dụng khi làm việc)  

¨ Công cụ văn phòng¨ Dụng cụ cầm tay ¨ Thiết bị 

¨ Thiết bị nặng 

Thể chất: (Hao phí sức lực để thực hiện công việc) 

¨ Nhẹ nhàng

¨Bình thường

¨ Ít nặng nhọc

¨ Nặng  

Hoặc (Hao phí trí óc để thực hiện công việc) 

¨ Đơn giản 

¨ Ít suy nghĩ 

¨ Suy nghĩ nhiều 

¨ Quyết định 

Bảo hộ lao động: (yêu cầu trang bị loại bảo hộ lao động)

¨ Không

¨ Đồng phục

¨ Bình thường

¨ Chuyên dùng

----------ooo

O

ooo----------

MTCV- NMKL

Trang 3/3

Mô tả tài liệu

Tổng hợp các công cụ quản lí : BSC, KPI, phầm mềm quản lí nhân sự, hệ thống bài test, từ điển năng lực ...

Bình luận

Bộ tài liệu liên quan

4 tài liệu
0
1923
0 tài liệu
0
0
3 tài liệu
0
1288
3 tài liệu
0
1143
2 tài liệu
0
938
2 tài liệu
0
822
1 tài liệu
0
654
1 tài liệu
0
669
2 tài liệu
0
869
4 tài liệu
0
1663
0 tài liệu
0
0
4 tài liệu
0
1382
4 tài liệu
0
1462
4 tài liệu
0
1469
4 tài liệu
0
1908
0 tài liệu
0
0
4 tài liệu
0
1595
4 tài liệu
0
1403
4 tài liệu
0
2620
4 tài liệu
0
2879
4 tài liệu
0
1384
4 tài liệu
0
1430

Bộ tài liệu liên quan

17/01/2019
4 tài liệu
0
1923
17/01/2019
0 tài liệu
0
0
17/01/2019
3 tài liệu
0
1288
17/01/2019
2 tài liệu
0
882
17/01/2019
3 tài liệu
0
1143
17/01/2019
1 tài liệu
0
558
17/01/2019
2 tài liệu
0
938
17/01/2019
0 tài liệu
0
0
17/01/2019
2 tài liệu
0
822
17/01/2019
1 tài liệu
0
654
21/01/2019
1 tài liệu
0
669
21/01/2019
2 tài liệu
0
869
21/01/2019
4 tài liệu
0
1663
21/01/2019
0 tài liệu
0
0
21/01/2019
4 tài liệu
0
1382
21/01/2019
4 tài liệu
0
1462
21/01/2019
4 tài liệu
0
1469
21/01/2019
4 tài liệu
0
1908
21/01/2019
0 tài liệu
0
0
21/01/2019
4 tài liệu
0
1595
21/01/2019
4 tài liệu
0
1403
21/01/2019
4 tài liệu
0
2620
21/01/2019
4 tài liệu
0
2879
21/01/2019
4 tài liệu
0
1384
21/01/2019
4 tài liệu
0
1430